Лесопилка

Работать на Лесопилке могут клоны социального статуса "Бродяга" и выше.

Условия трудоустройства

Для работы клону требуется рабочий инструмент:

Рабочий кафтан (для подсобного рабочего).
Пила (для лесоруба и бригадира).
Перо и амбарный замок (для управляющего).

Клон может занимать только одну должность на данном предприятии. Работу на Лесопилке можно совмещать с работой на других госпредприятиях (кроме Мясной фабрики).

Должность "Подсобный рабочий" предназначена только для Бродяг. Работать подсобным рабочим можно только на одном предприятии. Начиная со статуса "Ремесленник", клоны уже не могут туда устроиться. Бродяга при повышении своего статуса сразу же избавится от кафтана и будет уволен из подсобных рабочих. Обратите внимание на то, что если бродяга является дополнительным (не единственным) клоном на вашем аккаунте, то купить кафтан и устроиться подсобным рабочим он также не сможет.

Ремесленники и клоны более высокого статуса начинают свою карьеру на Лесопилке с должности "Лесоруб". При соответствии своих характеристик условиям трудоустройства на более высокую должность, клон будет переведён на неё автоматически.

Работая на этом предприятии, клон потребляет одну норму выносливости согласно своему социальному статусу. Если клон совмещает несколько работ - потребление выносливости суммируется на всех предприятиях. Если клону не хватает выносливости для выполнения своих обязанностей, то он не справится с ними и, соответственно, не получит зарплату и единицы опыта. При этом прочность инструмента не расходуется, а в личную трудовую книжку заносится выговор. Если работник получает выговоры на данной должности три дня подряд, он будет уволен.

В любое время вы можете уволиться с Лесопилки по собственному желанию.

Размер оклада

Зарплата всем работникам Лесопилки (кроме подсобных рабочих) выплачивается ежесуточно в расчётное время (после 00:00 GMT) двумя частями:

Постоянный оклад (фиксированная оплата, своя для каждой должности, + ежедневный бонус предприятия).
Дополнительная премия.

Также вашему клону будут ежедневно начисляться единицы опыта, их количество зависит от занимаемой должности.

Подробную информацию по каждой должности смотрите на странице предприятия (наведите курсор на название должности).

Бонус предприятия

Бонус предприятия может увеличивать ваш постоянный оклад. Ежедневно государство перечисляет в фонд бонусов Лесопилки:

6% от дисконта с бирж (товарная / фондовая / ярмарка).
2% с продаж в оружейной лавке.
2% с продаж оружия для разбойников.
9% с продаж оружия на "Аукционе импортного оружия". Процент взимается от цены, за которую было продано оружие, если оно продавалось за золото (т.е. если товар продавался за ресурс, отчислений не будет).
4% от комиссии с продаж на бирже вооружения.

В конце рабочего дня накопленный фонд делится поровну на всех работников предприятия, кроме подсобных рабочих. Полученная сумма прибавляется к фиксированному окладу работника. Помните, что суммы менее 0,0001 золотой монеты не могут быть начислены.

Дополнительная премия

Дополнительно к окладу и бонусу предприятия, работники Лесопилки (кроме подсобных рабочих) могут получать премии. Размер премии зависит от количества "Лесотехнических знаний" у клона. Чем больше знаний - тем выше будет его премия. Если у клона 0 знаний или же их количество недостаточно для получения минимальной выплаты (0,0001 золотой монеты), то в этот день клон не получит премию.

"Лесотехнические знания" можно приобрести несколькими способами:

Обменяв на них "Опыт", "Рассудительность" или "Харизму" в Университете. Подробнее
Воспользовавшись волшебными артефактами от сказочных персонажей. Подробнее

Внимание! Запрещаются манипуляции с артефактами с целью получения бонусных специальных знаний без уменьшения прочности артефактов в запланированное время.

Ежедневно государство перечисляет в фонд премий Лесопилки:

3% от размера комиссий с продаж в Торговой гильдии.
2% от прибыли государства с туристической деятельности на Реальной Земле Клонов.
2% от дохода с обучения характеристике "Намерение" в Университете.

В конце каждого рабочего дня накопленный фонд премий Лесопилки выплачивается тремя частями:

40% фонда - всем лесорубам, пропорционально количеству "Лесотехнических знаний" каждого клона.
30% фонда - всем бригадирам, пропорционально количеству "Лесотехнических знаний" каждого клона.
30% фонда - всем управляющим, пропорционально количеству "Лесотехнических знаний" каждого клона.

Количество рабочих мест и повышение в должности

На каждой должности имеется различное количество мест для трудоустройства. Это количество рассчитывается по следующим правилам:

Количество рабочих мест на должности лесоруба не ограничено.
На 100 лесорубов приходится 1 бригадир.
На 10 бригадиров приходится 1 управляющий.

Пересчёт работников, перевод с должности на должность и открытие новых вакансий на вышестоящих должностях происходит в расчётное время (после 00:00 GMT).

Также в течение рабочего дня может освободиться одно или несколько из уже занятых мест (если клон уволится по собственному желанию или будет уволен по другим причинам). В этом случае на предприятии будут отображаться свободные места.

В случае, если количество нижестоящих работников недостаточно для поддержания одной из руководящих должностей, предусмотрен обратный процесс: вакансия будет закрыта в расчётное время. При этом работник с минимальным количеством "Лесотехнических знаний" будет переведён на нижестоящую должность.

Для занятия вышестоящей должности вашему клону необходимо удовлетворять следующим требованиям:

Иметь необходимый социальный статус (или более высокий).
Иметь "Лесотехнических знаний" больше, чем у самого худшего работника на вышестоящей должности.

При соблюдении этих условий в конце рабочего дня ваш клон будет повышен в должности, а клон, занимавший её раньше, будет смещён на ступень ниже. Обратите внимание на то, что повышение может происходить даже тогда, когда у клона отсутствует инструмент, необходимый для работы на более высокой должности. В этом случае клон будет повышен в должности, но из-за отсутствия инструмента не сможет выполнять обязанности и получит соответствующий выговор в личную трудовую книжку. Если клон будет получать выговоры три дня подряд - он будет уволен.

Более высокий социальный статус клона не увеличивает шанс на получение вышестоящей должности. Он лишь определяет возможность занимать ту или иную должность. На повышение влияет только уровень специальных знаний.

Краткий обзор